Les programmes de réhabilitation proposés aux personnes toxicomanes font l’objet d’études évaluatives de plus en plus nombreuses. Ces travaux se centrent généralement sur les caractéristiques personnel~les des clients (motivationnelles, psychologiques, sociales et médicales) en tentant de mesurer l’impact des traitements sur l’amélioration de ces caractéristiques. Ils laissent cependant dans l’ombre ce qui se passe à l’occasion de ces traitements à la fois pour les clients et pour les membres du personnel. Mais que font-ils ensemble? L’article suggère que des conversions identitaires sont parfois à l’œuvre lors de ces prises en charge et il isole quelques traits structurels de ce processus.